I Kalmar län blir befolkningen allt äldre, och allt fler lever längre med komplexa och sammansatta vårdbehov. Samtidigt förändras vården i grunden – mer avancerad vård flyttar allt närmare invånarnas hem. För att klara omställningen räcker det inte att bara anställa fler. Vi behöver arbetsplatser där personalen har rätt kompetens, orkar hela sitt arbetsliv och vill stanna kvar.
Vänsterpartiet i Region Kalmar län går nu fram med ett samlat personalpaket inför regionvalet 2026: Framtidens vårdjobb. Målet är tydligt – Region Kalmar län ska bli Sveriges bästa arbetsplats inom vården.
”Vårdkvalitet och arbetsvillkor hänger ihop. När medarbetare får bättre förutsättningar får också invånarna en tryggare vård. Kompetensutveckling är inte en kostnad – det är en investering i tryggare vård, bättre arbetsmiljö och högre kvalitet för patienterna.” – Lena Granath (V), regionråd
Fyra delar i satsningen
1. Rätt kompetens för framtidens vårdbehov
Vi vill stärka möjligheterna till riktade utbildningsanställningar, uppdragsutbildningar och enskilda kurser i hela vårdkedjan – från sjukhusvård och psykiatri till primärvård och nära vård. Satsningarna ska riktas dit behoven växer snabbast:
- geriatrik och vård av sköra äldre
- multisjuklighet
- palliativ vård
- demenssjukdomar
- samsjuklighet mellan psykisk ohälsa och beroende
- äldre personer med missbruk eller beroendeproblematik
2. Tid för utveckling, återhämtning och ett hållbart arbetsliv
En god vård börjar med medarbetare som orkar hålla ett helt arbetsliv. Vi vill se över modeller där personal i särskilt belastade verksamheter får schemalagd kompetensutveckling, utbildning och återhämtning på arbetstid – och pröva nya vägar för kortare arbetstid där belastningen är som högst. Med inspiration från goda exempel i andra regioner vill vi bryta den negativa spiralen av stress och personalomsättning, och på så sätt stärka både arbetsmiljön och patientsäkerheten.
3. Höjt friskvårdsbidrag
För att stärka hälsan och minska sjukfrånvaron vill vi höja friskvårdsbidraget med 500 kronor, från 2 000 till 2 500 kronor. Det ger medarbetarna bättre möjligheter till rörelse, återhämtning och ökad livskvalitet i vardagen.
4. Smartare och billigare kollektivtrafik till jobbet
Vi vill göra det enklare och mer ekonomiskt fördelaktigt för regionens anställda att resa hållbart till och från jobbet – bland annat genom att införa möjligheten att köpa kollektivtrafikbiljetter via löneavdrag. Det ska vara smidigt att välja bussen eller tåget, oavsett var i länet man bor och arbetar. Förslaget stärker regionen som arbetsgivare, underlättar medarbetarnas vardag och bidrar samtidigt till minskad klimatpåverkan.
Varför förslaget behövs
Region Kalmar län har alla förutsättningar att bli Sveriges bästa arbetsplats i vården – men det kräver politisk vilja och mod att satsa på personalen. Vänsterpartiets väg framåt är att möta en åldrande befolkning och alltmer komplexa vårdbehov genom att investera i människor: både i dem som behöver vården och i dem som varje dag utför den. Genom rätt kompetens, hållbara villkor och bättre förutsättningar för återhämtning bygger vi en tryggare vård för alla invånare i länet.
Trygga jobb ger trygg vård.
Vänsterpartiet Kalmar län driver frågan inför regionvalet 2026, tillsammans med förslag som Kvinnolönelyft, generell arbetstidsförkortning och mer pengar till regionerna.